Lohn- und Gehaltsbuchhalter

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

In unserem Team warten abwechslungsreiche, interessante und herausfordernde Tätigkeiten auf Sie.
Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Bezahlung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
und beste Karrierechancen.

Sie wollen Teil unseres Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an hail@rinningerbay.com

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Voll- oder Teilzeit

Ihr Profil:

  • Motivation und Freude an erfolgsorientierter Teamarbeit
  • Leistungsbereitschaft und Organisationstalent
  • Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
  • Kompetentes und freundliches Auftreten gegenüber unseren Mandanten
  • Gute Kenntnisse in den MS-Office und idealerweise in den DATEV-Programmen
  • Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche und selbständige Durchführung von monatlichen 
    Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller lohnsteuer-, 
    sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Aspekte 
  • Erfüllung der gesetzlichen Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten
    gegenüber Behörden und sonstigen Stellen
  • Erfassung und Änderung von abrechnungsrelevanten Stammdaten 
    einschließlich der Kranken- und Urlaubsdaten
  • Prüfung und Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen 
  • Erstellung von Monatsabschlüssen, Statistiken und Reportings 
  • Lohnkontenabstimmung in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung (bei Bedarf)
  • Durchführung und Dokumentation aller Tätigkeiten im Rahmen des internen Kontrollsystems
  • Betreuung von Mandanten zu allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen 
    (Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht)
  • Vorbereitung, Begleitung und Ansprechpartner für Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
  • Prüfung von sozialversicherungsrechtlichen Bescheiden
  • Korrespondenz mit zuständigen Behörden, Krankenkassen, Ämtern und Versicherungen
  • Gestaltungsvorschläge zur Erstellung von Arbeitsverträgen
  • Unterstützung unseres zertifizierten Qualitätsmanagements im Bereich Lohn
  • stellvertretende Teamleitung möglich

Unser Angebot:

Gerne unterstützten wir Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung sowohl intern, als auch extern mit verschiedensten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir sind flexibel und stellen uns auf Ihre Wünsche ein.

Familie und Beruf möglichst stressfrei vereinen? Mit unseren Arbeitszeitmodellen sowie ggf. einem Home Office ist das kein Problem!

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Ihre Ansprech­partnerin

Sabrina Hail
Assistentin der Geschäftsleitung

hail@rinninger-partner.de

Telefon: +49 7562 97 16 0
Telefax: +49 7562 9716 97

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